之前我們報導過動視暴雪員工透露公司文化惡劣,雇傭體系也很惡劣,許多員工喪失了對動視暴雪的信任。
近日動視暴雪宣布,他們聘請了前迪士尼高級副總裁朱莉·霍奇斯(JulieHodges),擔任新的首席人力官(CPO)。她將接替動視現任CPO克勞丁·諾頓(ClaudineNaughton),幫助動視暴雪“建立更具包容性的工作場所”。
朱莉·霍奇斯將負責動視暴雪人力資源方面,包括人才招聘,員工薪酬福利,工作場所規劃,多樣性、公平和包容性等。動視暴雪CEO鮑比·科蒂克(BobbyKotick)表示:“她很適合加入我們的團隊,能幫助我們建立更具包容性的工作場所。朱莉是一位經驗豐富的領導者,她將幫助我們成為世界上最公平、最鼓舞人心、最值得效仿的娛樂公司。”
在迪士尼工作了32年之久的朱莉·霍奇斯也發表聲明,強調“歡迎所有的觀點、經驗和背景”。她說:“要讓員工們感受到我們的重視,這對企業的成功至關重要。同樣重要的是,還要有一個信任、參與和安全的環境,鼓勵創造和創新,所有員工都能茁壯成長。要做到這點,需要集體的努力。我期待能確保人才多樣性,讓我們的員工團結一致,繼續製作出讓人驚歎的遊戲。”